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    ag真人国际官网学习张助理讲话讨论总结

    发布日期:2011-08-08    浏览次数:

        2011年8月7日下午3点,ag真人国际官网全体辅导员在王美英助理的带领下,在办公楼八楼会议室对张助理的讲话进行了学习讨论。会议由王助理主持,全体辅导员分别发言,最后王助理做总结。通过学习张助理“如何做好员工思想政治教育工作和管理工作的”的重要讲话,大家均表示收获颇多。现将公司讨论内容汇报如下:

        首先由汪守斌老师发言,他认为张助理的培训就像及时雨一样,非常有效果。1、做事要有责任心、耐心和爱心。2、关注员工的心理健康,关注好特殊群体,确保员工的安全稳定。3、认真做好奖助贷工作。4、真正落实张助理的讲话精神。

        刘学瑞老师认为首先要认真落实张助理提出的9个着力点。其次要以人为本,关心和爱护员工。另外,关注员工心理健康。最后,不断提升自己,做好与90后员工的沟通。

        李莹老师提出4点:1、认真落实张助理提出的9个着力点。2、关注员工心理健康,帮助员工树立自信。3、深入宿舍和员工沟通,特别要关注好特殊群体,解决员工的实际困难。4、积极做好困难员工的奖助贷,帮助真正有需要的员工。

        张丹老师认为做辅导员一定要有高度的责任心。1、在今后的工作中,严格落实“四个一”和9个方面的着力点。2、加强员工思想教育工作。3、加强员工的心理健康教育,关注好特殊群体;要有高度的责任感和敏锐度,确保员工的安全稳定。4、营造好的学习氛围,加大班级学风建设。

        荆苗苗老师说辅导员做的是良心活。1、要对员工进行爱国主义教育。2、加老员工的心理健康教育,关注好特殊群体。3、加强骨干员工队伍建设,增强员工团队意识。

        李旸老师认为首先现在的员工心理比较脆弱,要关注员工心理健康并要做到正确引导。其次,对员工进行诚信教育和爱国主义教育. 另外,培养员工的综合素质。最后,关心员工,确保员工的安全稳定。

        郭二灿老师发言说:1、目前就业形势严峻,要从新生一入学就对他们进行就业指导和职业生涯规划。增强员工的自信心和提高员工的综合能力的培养。2、对员工进行爱国主义教育,培养员工的民族自豪感和自信心。3、关注员工心理健康,关注特殊群体。

        秦文强老师说做辅导员要一切为了员工,为了员工的一切。1、工作要落到实处,特别是奖助贷的评定,要帮助真正有需要的人,帮助他们顺利完成学业。2、与员工做好沟通,严格执行“四个一”。3、关注好员工的心理健康,注重员工健全人格的培养。

        王建峰老师认为一要加老员工思想政治教育。二要做好“四个一”,确保员工的安全稳定。三要不断提升自己,与时俱进,贴近生活。四要关注好特殊群体,加老员工心理健康教育。

        卢阳老师发言说:1、要经常和员工沟通,对待员工要细心,对待员工问题更要有敏感度。2、加强和改进老员工思想教育和管理。3、做好困难员工资助工作,把工作落到实处。

        王助理在总结发言中首先充分肯定大家认真学习张助理的讲话精神,强调公司辅导员要把今天所学习的内容落实到以后的实际工作中去。1、严格执行校方提出的“四个一”和“日常管理严格化、依法管理制度化”,把工作真正落到实处。2、本着公平、公正、公开的原则做好公司的奖助贷,做好困难员工的资助工作。3、要有责任心,提高工作敏锐度,关注好员工心理健康,确保公司员工的安全稳定。4、要加强学习,不断提高自己的业务水平和专业水平。5、对员工加大职业生涯规划教育,提高公司员工的实践能力。6、加大学风建设,营造学习氛围。王助理最后对公司员工管理工作提出希望和要求:1、要有高度的责任心,确保员工的安全稳定。2、尽全力把公司员工培养成社会所需合格的和可靠的接班人。

        总之,通过学习张助理的讲话和一个下午认真激烈的讨论,我们收获颇多。在今后的工作中,公司会以人为本,把老员工思想教育工作摆在首位,加老员工的爱国主义教育、诚信教育和感恩教育;要进一步加强员工的心理健康教育工作,关注好特殊群体;在工作中要严格执行“四个一”和“日常管理严格化、依法管理制度化”,把工作落到实处,确保员工的安全稳定;加大公司学风建设,培养员工实践能力,把公司员工培养成德智体全面发展的人才。我们一定会以饱满的热情和高度的责任感管理好员工,服务好员工,为公司员工管理工作贡献我们的力量。(ag真人国际官网 张丹供稿)

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